در موسسه مطبوعاتی بازار پول و ارز تهیه شد؛
به گزارش خبرنگار بینالملل ایبنا به نقل از یاهوفایننس، سرمایهگذاران که به دنبال نشانههای روشن در مورد وضعیت بازار کار هستند، باید همچنان منتظر بمانند یا به تحلیل سیگنالهای متناقض ادامه دهند. این موضوع به ویژه در این صبح دسامبر که برای بار دیگر اولین جمعه ماه بدون دادههای شغلی دولتی، بعنوان بهترین معیار برای سنجش بازار کار، قابل توجه است.
در این شرایط، سرمایهگذاران و سایر ذینفعان ناگزیر به استفاده از تخمینهای نزدیکتر به واقعیت هستند، اما نشانههای آرامش در کنار هشدارها وجود دارد، زیرا بازار کار تحت فشار کاهشها، بازسازیها و آنچه که بزرگترین شرکتها به عنوان آغاز عصر هوش مصنوعی میبینند، پیش میرود.
طبق گزارش جدیدی که روز پنجشنبه از سوی وزارت کار منتشر شد، درخواستهای بیمه بیکاری به پایینترین سطح سه ساله خود کاهش یافته است که این موضوع ایدهای را تقویت میکند مبنی بر اینکه بازار کار با وجود چالشهای متعدد همچنان مقاوم است. «نانسی واندن هاوتن» اقتصاددان ارشد در آکسفورد ایکانامیکس اشاره کرد که درخواستهای اولیه در این زمان از سال معمولاً نوسانات زیادی را تجربه میکنند، بنابراین ناظران نیازی به تحلیل عمیق یک هفته از اعداد ندارند. او افزود: با این حال، با وجود اعلامهای اخیر درباره تعدیل نیرو، درخواستهای اولیه در دامنهای باقی مانده که با نرخ نسبتاً پایینی از دست دادن شغل سازگار است.
منابع خصوصی دیگر از دادههای استخدامی نشاندهنده نگرانی بیشتری هستند. طبق گزارشی از شرکت جهانی چلنجر-گری و کریسمس، کارفرمایان در ماه گذشته بیش از ۷۰،۰۰۰ تعدیل نیرو اعلام کردهاند. این تعداد ۲۴ درصد نسبت به تعدیلهای برنامهریزیشده در نوامبر ۲۰۲۴ افزایش یافته و بالاترین مجموع برای این ماه از سال ۲۰۲۲ به شمار میرود.
در این رابطه «اندی چلنج» کارشناس محیط کار و مدیر درآمد این شرکت گفت: برنامههای تعدیل نیرو در ماه گذشته کاهش یافتهاند که قطعاً نشانه مثبتی است. با این حال، تعداد کاهش شغلها در نوامبر تنها دو بار در سال ۲۰۰۸ و ۲۰۲۲ به بالای ۷۰،۰۰۰ رسیده است.
اوایل این هفته، پردازشکننده حقوق و دستمزد خصوصی ADP دریافته است که اقتصاد به طور غیرمنتظرهای ۳۲،۰۰۰ شغل در بخش خصوصی در ماه گذشته از دست داده است، که این کاهشها بیشتر در کسبوکارهای کوچک و متوسط متمرکز بوده است.
با این حال تطبیق این موضوع با کاهش درخواستها ممکن است دشوار باشد. یا ممکن است قابل توضیح باشد، همانطور که «مایلز ادلند» رئیس اخبار یاهوفایننس توییت کرد: کارمندان دفتری ممکن است مدت بیشتری منتظر بمانند یا هرگز برای بیمه بیکاری درخواست ندهند.
همچنین «بیل آدامز» اقتصاددان ارشد بانک کمرکا، در یادداشتی که روز پنجشنبه منتشر کرد، گفت: دادههای موجود نشان میدهد که کارفرمایان در سهماهه چهارم، در میان تعدیلهای دولتی و استخدام ضعیف، برآورد خود از مشاغل را کاهش دادهاند.
به هر حال، تا بعد از جلسه بعدی فدرال رزرو گزارشی از مشاغل منتشر نخواهد شد و انتظارات بازار کار به عنوان یک سوال بیپاسخ باقی میماند. حتی زمانی که این گزارش منتشر شود، گزارشی از یک وزارت کار خواهد بود که هنوز در حال بازگشت به شرایط عادی است.
